BIO

Anna Trzebińska jest ekspertem w dziedzinie zarządzania zasobami ludzkimi, starszym dyrektorem ds. ludzi i organizacji oraz członkiem zespołu liderów w Novo Nordisk w Polsce. Dzięki ponad 20-letniemu doświadczeniu opracowała strategie HR dla międzynarodowych organizacji, koncentrując się na tworzeniu integracyjnego i różnorodnego środowiska pracy oraz nowoczesnych praktykach zarządzania personelem.

Swoją karierę rozwijała w Polsce i we Francji w takich firmach jak Assystem, Nutricia i Żywiec Zdrój (część Grupy Danone), zdobywając doświadczenie w rozwoju talentów, zarządzaniu zmianą i budowaniu angażującej kultury organizacyjnej.

Od 2018 r. kieruje zespołem ds. ludzi i organizacji w Novo Nordisk w Polsce, gdzie odpowiada za strategię, rozwój przywództwa opartego na zaufaniu, wspieranie kultury organizacyjnej opartej na wartościach i wdrażanie zrównoważonego podejścia we wszystkich obszarach HR.

Anna podkreśla znaczenie różnorodności, równości, integracji i przynależności jako kluczowych elementów sukcesu organizacyjnego, wierząc, że integracja i poszanowanie różnych perspektyw napędza innowacje i efektywność zespołu.